Die IKB liefert intelligente Energie- und Infrastrukturlösungen und treibt damit die positive Entwicklung des Lebens- und Wirtschaftsraums von Innsbruck und Tirol voran. Starten Sie jetzt Ihre Karriere in einem der größten Unternehmen Tirols!
Ihre Aufgaben:
Als Mitarbeiter:in im SOC-SIEM-Bereich des Geschäftsbereichs Telekommunikation sind Sie für den strategischen Aufbau und die Weiterentwicklung des unternehmensweiten Security Operation Centers (SOC) zuständig. Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:
Aufbau und Betrieb der unternehmensweiten SIEM-Lösung
Steuerung und Koordination des externen SOC-Dienstleisters und der internen Fachabteilungen
Interne Abstimmungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitslage
Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und normativer Vorgaben (z. B. NISG, ISO 27001)
Überwachung sicherheitsrelevanter Systeme sowie Analyse von Vorfällen und Ableitung von Maßnahmen
Dokumentation und Berichterstattung an CISO und Management sowie Mitwirkung bei Sicherheitsüberprüfungen und Audits
Organisation von Notfallübungen und Angriffssimulationen
Schulungen und Awareness-Maßnahmen in Bezug auf Sicherheitsvorfälle und Meldeprozesse
Was Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, Uni/FH im Bereich IT, Netzwerktechnik oder vergleichbares)
Erfahrung im Bereich IT-Security sowie Kenntnisse im Umgang mit gängigen Security Tools (z. B. Splunk, Cisco, Palo Alto)
Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zur Priorisierung in Krisensituationen
Kommunikations- und Koordinationsstärke im Umgang mit internen und externen Partner:innen
Was Sie bei uns erwartet:
Monatsbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Arbeiter:innen und Angestellte der IKB ab € 3.900,- (38,5 Wochenstunden) bei entsprechender Erfahrung; Fachexpert:innen erhalten eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Attraktive und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitrahmen von 6:30 Uhr bis 20:00 Uhr, keine Kernzeiten) somit sehr gute Work-Life-Balance
Möglichkeit für Homeoffice und Mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage in der Woche
Wochenende ab Freitagmittag
Ab dem 5. Jahr zwei beziehungsweise ab dem 12. Jahr im Betrieb fünf zusätzliche Freizeittage (Entlastungstage)
Arbeitsfreie Tage lt. KV am 24.12. sowie 31.12.
Essenszuschuss (7,- Euro netto pro Mittagessen) bei vielen Partnerrestaurants
Klimaticket Tirol oder Fahrtkostenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderzulage (50,- Euro pro Kind) sowie Kinderkrippenplätze
Sehr gute Anbindung durch zentrale Lage
Günstiges Bikeleasing
Abwechslungsreiches, innovatives und interessantes Aufgabengebiet
Sehr gutes Betriebsklima und ansprechendes Arbeitsumfeld
Umfassende Einschulung sowie Buddyprogramm
Laufende Aus- und Weiterbildung (individuelle Fortbildungen)
Attraktive Prämienmodelle und Mitarbeitervergünstigungen
Starterwohnung nach Verfügbarkeit (max. ein Jahr günstig zum Mieten und Ankommen)
Regelmäßig frisches, saisonales Obst zur freien Entnahme
Vielfalt ist uns wichtig. Unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team und unsere Arbeit. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen, Erfahrungen und Sichtweisen – gerne auch von Ihnen.
Mag. Katrin Rappold
+43 512 502 5125
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